Sachbearbeiter (m/w/d) für die Bauverwaltung
Ihre wesentlichen Aufgaben:
- Vergabe von freiberuflichen Leistungen, (Planungsleistungen, Gut-achten, Machbarkeitsstudien, verkehrstechnische Untersuchungen etc.)
- Abrechnung/Rechnungsprüfung für freiberufliche Leistungen
- Bearbeitung von straßenrechtlichen und straßenverkehrsrechtlichen Angelegenheiten, z. B.:
- Stellungnahmen zu verkehrsrechtlichen Anordnungen in
Abstimmung mit den Baufirmen
- Erteilung von Sondernutzungserlaubnissen im ruhenden Verkehr
- Organisation von Verkehrsmessungen und -zählungen
- Widmungen
- Einziehungen
- Straßenbenennung
- Überwachung von städtischen Lichtsignalanlagen (z.B. Störungsmeldungen, Wartung, Betrieb, Reparatur; Abstimmung von Schaltzeiten; Auf-/Abbau von mobilen Anlagen)
- Anträge an Verkehrsbehörde und Stellungnahmen zur Anordnung von Verkehrszeichen (z.B. Einbahnstraßenregelung, Halteverbote, Parkplatzregelungen, Beschilderung von Geh-/Radwegen etc.)
- Stellungnahmen zu Anträgen auf Durchführung von Schwertransporten (Beurteilung der Umleitungen/Befahrbarkeit Wege bzw. Straßen)
- Stellungnahmen/Abstimmungen mit der Bahn (z.B. technische Sicherung/Aufhebung von Bahnübergängen)
- Anforderung von Stellungnahmen von der Verkehrssicherungs-kommission LK Vechta oder Ordnungsamt Stadt Lohne (z.B. bei Unfallschwerpunkten, Beschwerden der Bevölkerung zu Sicherheitsmängeln, Verkehrsspiegel)
- Bearbeitung von Schadensersatzansprüchen (Beschädigte Verkehrszeichen, Bäume etc.)
- Prüfung und Bearbeitung von Mitteilungen und Beschwerden Dritter (Mängelmelder), z. B. Ampelausfälle, fehlende oder verdreckte Straßenschilder
- Prüfung und Bearbeitung von Einsprüchen, Widersprüchen und Klagen in privatrechtlichen, öffentlich-rechtlichen und vergaberechtlichen Verfahren im eigenen Zuständigkeitsbereich
- Organisation von und Mitarbeit in Arbeitsgruppen zum Thema Verkehr, z. B.: Fahrradfreundliche Stadt Lohne
- Mitwirkung/Mitarbeit bei verschiedenen Einzelprojekten, z. B.
- Verkehrsuntersuchung Cityring
- Verschiedene Machbarkeitsstudien, insbesondere verkehrs-
technischer Art (Dinklager Str./Langweger Str.; Nordwest-
Umgehung; Radweg Lohne-Dinklage, Radweg Lohne-Vechta) - Vergabe von Liefer- und Dienstleistungen der Verkehrstechnik (Straßenschilder, Speed-Monitore/Blinkis)
- Erstellen von Ausschuss-Vorlagen im eigenen Zuständigkeitsbereich
- Zentrale Aufgaben im Vergabemanager für alle Ämter im Haus, z. B. Abfrage Wettbewerbsregister vor Auftragserteilung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) sowie der erfolgreiche Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder eine vergleichbare Qualifikation
Erwartet werden:
- Möglichst Erfahrungen und Kenntnisse im genannten Fachgebiet bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie ein freundliches und sicheres Auftreten
- Entscheidungsfreude, Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungskraft
- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Fach- und Sozialkompetenz
Unser Angebot:
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, alternativ Teilzeitstelle mit entsprechend hohem Stundenanteil nach Absprache. Die Entgeltzahlung erfolgt je nach den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 9 b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Ihre aussagefähige schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis spätestens 25.04.2026 an die Stadt Lohne über das Online-Bewerbungsformular unter https://bewerbung.lohne.de
Für allgemeine Auskünfte stehen Ihnen Herr Kühling (Tel. 04442 886-1001) und für fachliche Fragen Herr Blömer, Leiter des Bauamtes (Tel. 04442 886-6001) gerne zur Verfügung.
Ansprechperson
- Erster Stadtrat
- Allgemeiner Vertreter
- Schiedsmann
- Amtsleiter
Online-Bewerbung
Noch ein Wort zu uns als Arbeitgeber
Familie und Beruf
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat für uns oberste Priorität. Wir legen Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle und die Einführung von Mobile Office, um sicherzustellen, dass unterschiedlichen Anforderungen angemessen Rechnung getragen werden kann.
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Wir bieten unseren Mitarbeitenden neben Feedbackgesprächen und persönlicher Beratung eine Vielzahl von Fortbildungsmöglichkeiten an, sowohl intern als auch extern. Diese Programme decken eine breite Palette von Themen ab, darunter Fachbereichsthemen, IT, Gesundheit und soziale Kompetenzen. Im Arbeitsalltag sind Coaching, Teamworkshops und die Förderung von Weiterbildungen feste Bestandteile. Zusätzlich bieten wir spezielle Weiterbildungsmodule für Führungskräfte an. Diese vielfältigen Entwicklungs- und Veränderungsmöglichkeiten verdeutlichen, dass unsere Organisation eine facettenreiche Verwaltung ist, die sowohl fachlich als auch persönlich Weiterentwicklung ermöglicht.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich sind fachliche Qualifikationen und gute Leistungen von großer Bedeutung. Jedoch können diese nur erreicht werden, wenn die Arbeitsbedingungen und das Zusammenwirken stimmen. Unsere flachen Hierarchien und Teamstrukturen fördern kurze Kommunikationswege und gemeinsame Ziele. Darüber hinaus tragen regelmäßige Mitarbeiter-Events dazu bei, dass ein starkes Gemeinschaftsgefühl entsteht, das inzwischen zu einer Tradition geworden ist.
Werte und Gesundheit
Wir bieten vor Ort präventive Gesundheitsmaßnahmen wie Rückenfit-Kurse an. Darüber hinaus ergänzen wir unser Angebot durch kostengünstige Mitgliedschaften bei Hansefit oder Egym Wellpass, die unseren Mitarbeitenden Zugang zu einer Vielzahl von Fitnessstudios und Sporteinrichtungen ermöglichen.
Zusätzlich unterstützen wir unsere Mitarbeitenden in belastenden Lebensphasen, in denen gesundheitliche Einschränkungen auftreten können. Neben dem betrieblichen Eingliederungsmanagement und Gesundheitscoaching bieten wir auch ein externes Mitarbeiterberatungsprogramm, das sogenannte Employee Assistance Program (EAP), an. Hier erhalten unsere Mitarbeitenden professionelle und schnelle Beratung zu allen gesundheitlichen, beruflichen und privaten Herausforderungen und Fragestellungen, und das kostenlos und diskret.
Standort Lohne
Bei der Stadt Lohne profitieren Sie von sämtlichen Vorteilen einer Kommunalverwaltung. Dazu gehören die Sicherheit einer tariflichen Bezahlung mit Jahressonderzahlung, ein krisenfester Arbeitsplatz und eine zusätzliche Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Homeoffice. Eine leistungsorientierte Bezahlung, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierechancen sind ebenfalls gegeben. Sie erwartet eine interessante, abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit, bei der Sie eine gute Work-Life-Balance erreichen können. Dieses Gesamtpaket bildet ein optimales Fundament für Ihre nächste (Erwerbs-) Lebensphase.
